„Wenn sie einen Scheißprozess digitalisieren, dann haben sie einen scheiß digitalen Prozess“
(Thorsten Dirks)
Digitalisierung kann und sollte uns eigentlich Entlastung, Bereicherung und Verbindung bescheren, doch Viele erleben manchmal eher Überforderung, Frust und Unverständnis.
Denn letztlich ist die digitale Transformation ein Veränderungsprozess und Veränderung braucht Sinnhaftigkeit, Verständnis, Fehler-Toleranz und natürlich Führung. So sind viele Themen der Digitalisierung eben nicht auf technologischer Ebene zu lösen, sondern auf menschlicher.
In einem Gruppentraining werden Befürchtungen und Hoffnungen zum Thema Digitalisierung besprochen, Erfolgsfaktoren gemeinsam analysiert und konkrete Handlungspläne aufgestellt. In einem Einzelcoaching kann das eigene Führungsverständnis im Zusammenhang mit digitaler Transformation beleuchtet werden. Auch eine Beratung zum Thema Digitale Transformation im Bildungsbereich biete ich an. Fragen Sie ein Online-Kennenlerntermin an und wir besprechen, was für Sie am besten passt.
E-Mail: riedel-hyll@trainig-berlin.de
Mobil: +49 (0)176 5697 8434